Nieuwe directeur aan roer van Broederlijk Delen
(04-12-2008)Brussel, 3 december 2008 - Vanaf deze week is Pol De Greve officieel de nieuwe directeur van Broederlijk Delen. Hij neemt de fakkel over van Luc Claessens, die na tien jaar een nieuwe uitdaging heeft aangenomen.
Heel wat expertise
Pol De Greve (53 jaar) heeft heel wat expertise op het vlak van ontwikkelingssamen-werking. Na zijn studies van landbouwingenieur (1978) behaalde hij in 1980 ook een MBA aan de KULeuven. Van 1981 tot 1988 werkte hij bij het FAO, de landbouworganisatie van de Verenigde Naties. Eerst als landbouweconomist te Rome, daarna in Zambia en Tanzania. Daar hield hij zich bezig met voedselzekerheid en mogelijkheden om kleinschalige boeren te ondersteunen bij de vermarkting van hun producten. In 1989 begon hij aan een loopbaan als ontwikkelingseconoom aan het Internationaal Agrarisch Centrum van de Landbouwuniversiteit van Wageningen. Van 1998 tot 2000 was hij er hoofd van het sociaal en economisch departement en adviseerde hij de Nederlandse overheid en internationale organisaties over plattelandsontwikkeling. Daarna ging hij naar Plan Nederland als hoofd van het programmadepartement. Hij ontwikkelde er de zuidprogramma’s, richtte een lobby- en advocacyafdeling op en coördineerde de subsidieaanvraag die leidde tot de erkenning van Plan Nederland als medefinancieringsorganisatie door de Nederlandse overheid. De voorbije drie jaar werkte hij voor Plan als programmamanager in Indonesië.
Eigen plannen van het Zuiden
De visie van Broederlijk Delen op ontwikkelingssamenwerking speelde voor Pol De Greve een grote rol om voor de functie van directeur te solliciteren. ‘Uit mijn jarenlange ervaring met internationale samenwerking heb ik geleerd dat ontwikkeling pas aanslaat als het initiatief bij de doelgroepen zelf ligt, als zij hun eigen prioriteiten kunnen bepalen en de touwtjes ook echt in handen hebben bij de uitvoering van ontwikkelingsprogramma’s. Daarom ook is de baseline ‘Omdat het Zuiden plannen heeft’ niet alleen een ijzersterk concept, maar vooral ook een belangrijke voorwaarde voor rechtvaardige en efficiënte ontwikkeling. De optie van Broederlijk Delen om op gelijkwaardige basis met de partnerorganisaties in het Zuiden te werken, was voor mij een belangrijke drijfveer om te solliciteren. Daarnaast zijn rurale ontwikkeling en mensenrechten twee thema’s waarin ik al vele jaren ervaring en kennis heb opgebouwd, zowel op het vlak van beleidsontwikkeling als in de uitvoering van ontwikkelingsprogramma’s ter plaatse. Ik denk dat ik op deze twee terreinen waardevolle bijdragen kan leveren voor de strategie en het programma van Broederlijk Delen,‘ zegt de nieuwe directeur.
Gezonde erfenis voor nieuwe directeur
Broederlijk Delen is ervan overtuigd dat Pol De Greve samen met de hele ploeg van medewerkers de uitdagingen van de volgende jaren vakkundig zal aanpakken. ‘Ik ben me ervan bewust dat Luc Claessens opvolgen een heel moeilijke opgave is. Tien jaar geleden nam Luc het directeurschap op, op een heel moeilijk moment in de geschiedenis van Broederlijk Delen. Vooral dankzij hem kreeg de organisatie een nieuw elan. Ik ‘erf’ een financieel gezonde organisatie, die gedragen wordt door een brede basis in Vlaanderen en een werking heeft in het Zuiden die kwalitatief van hoog niveau is. Natuurlijk blijven er uitdagingen bestaan, dat geldt voor elke organisatie en externe ontwikkelingen zullen ons continu dwingen om flexibel te zijn. Maar de basis om dit te doen is door Luc gelegd en daar zijn we hem heel dankbaar voor,’ aldus Pol De Greve.
Onze resultaten
“Zonder Broederlijk Delen zou ik nog steeds in de mijn aan het werk zijn. Met hun hulp vond ik de moed om door te zetten en mijn diploma rechten te behalen.”
Lees het verhaal van Vidal in Peru
Van elke euro die je Broederlijk Delen schonk in 2010 ging 85,5 cent rechtstreeks naar onze doelstelling: zorgen dat mensen in het Zuiden hun eigen plannen waarmaken. Download het jaarverslag
